Dobra wiadomość dla operatorów – Polacy polubili telepracę, co w przyszłości może zwiększyć ich zainteresowanie korzystaniem z łączy internetowych o wyższych parametrach.
W badania firm 4P dla Rejestru Dłużników BIG InfoMonitor 82 proc. respondentów wykonujących pracę zdalnie, oceniło, że rozwiązanie (w ich przypadku) się sprawdziło – mimo, że w wielu domach wypełnianie zawodowych obowiązków odbywa się w utrudnionych warunkach, bo razem z dziećmi, małżonkiem czy partnerem, którzy też pracują zdalnie.
Pracę na odległość wykonywał w okresie pandemii (głównie z obawy o zdrowie) co trzeci Polak – przeważały kobiety i mieszkańcy Mazowsza. Jednak więcej zwolenników home office ma wśród mężczyzn (84 proc.) niż wśród kobiet (79 proc.).
Jako główne powody dobrej oceny pracy zdalnej, respondenci wymieniali przede wszystkim poczucie bezpieczeństwa, jakie daje w warunkach pandemii (73 proc.) oraz dodatkowy czas dla rodziny (42 proc.). Zwolennicy pracy z domu cenią sobie także dłuższy sen, elastyczność czasu pracy, oszczędności na dojazdach i poczucie wolności.
Praca poza firmą, do której część osób zostało zmuszonych ze względu na pandemię, nie podoba się 13 proc. ankietowanych. Źle ją oceniają przede wszystkim ze względu na niższą produktywność (56 proc.) i brak odpowiedniego sprzętu (31 proc.). Co piąty badany skarży się, że w domowych warunkach ma problemy ze skupieniem. Podobny odsetek zaznacza, że dla niego praca w domu przekłada się na niższe wynagrodzenie. Na dalszych pozycjach znalazły się takie przeszkody jak za małe mieszkanie (17 proc.) i rozpraszające uwagę dzieci (12 proc.).
Eksperci wskazują, że w przyszłości zmniejszenie powierzchni biurowej może być jednym ze sposobów na cięcie kosztów, a pomóc w tym może właśnie telepraca.
